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甕安猴場“四個一批”著力培養年輕干部
來源:中共甕安縣委組織部     時間:2019-05-20

  為進一步加強干部教育管理,甕安縣猴場鎮“四個一批”著力培養年輕干部,全面提升基層干部隊伍建設水平。

  上掛學習推薦一批

  猴場鎮黨委自2016年換屆以來,高度重視基層年輕干部隊伍建設,把年輕干部的成長作為一件大事抓在手上,落實在行動上,為解決鄉鎮的基層干部思路不多、站位不高、視野不寬等問題,鎮黨委積極推薦一批政治素質好、基礎功底好的年輕干部到縣委辦、政府辦、縣委組織部、縣紀委等縣直單位部門跟班學習,目前,共推薦到縣直單位部學習20余人次。

  脫貧一線鍛煉一批

  猴場鎮黨委堅持強化基層鍛煉,堅持把基層一線、民生一線、發展一線、信訪一線作為培養鍛煉優秀年輕干部的主陣地,按照甕安縣委《關于加強脫貧攻堅隊伍建設》的相關文件精神,猴場鎮有計劃的安排全鎮年輕干部到各村(社區)一線、艱苦邊遠的小河山片區去實踐鍛煉,讓他們走出辦公室,實地與百姓接觸,進一步提升他們的綜合素質與處理實際問題的能力。2016年以來,共安排30余名年輕干部到脫貧攻堅一線擔任網格員、調整3名年輕干部到貧困村擔任支部書記。

  提拔任用調整一批

  為進一步激發年輕干部干事創業激情,夯實基礎、墩苗壯根,形成“年輕干部到基層去,優秀人才從基層來”的良性互動機制。猴場鎮堅持注重輪崗歷練,使年輕干部在多崗位的實踐中開闊眼界、增長才干,提高駕馭實際工作的能力。通過組織培養和年輕干部的自身努力,猴場鎮黨委大膽提拔使用確有真才實學、成熟較早的年輕干部,2016年以來,全鎮共調整使用年輕干部作為黨政辦、財政所、水利站、林業站、文化站等站所部門負責人20余人次,共推薦提拔使用副科級以上年輕干部7人。

  日常培養儲備一批

  為進一步強化干部培養鍛煉,提高綜合素質和業務能力,猴場鎮黨委更加注重日常教育培養,通過舉辦年輕干部座談會、上廉政黨課、黨建基礎知識培訓、公文寫作培訓等方式為年輕干部搭建平臺,引導年輕干部自覺接受黨內生活鍛煉,補足精神之鈣,幫助他們樹立正確的人生觀和價值觀,讓他們在干事創業中不斷成長成才。目前,全鎮共培養鎮級優秀年輕干部15余人、村級年輕干部25余人。

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